Francisco Esteva Prado
Dirección Provincial de Trabajo. Guantánamo, Cuba.
frank.esteba@dptgtm.mtss.cu
Guídela Darkins Cortiña
Universidad de Guantánamo. Guantánamo, Cuba.
guidela@cug.co.cu
Osdais Iraelio Zuleta Gavilanes
Dirección Provincial del Bandec. Guantánamo, Cuba.
osdais@dpgt.bandec.cu; osdais@nauta.cu

RESUMEN
La fluctuación laboral en las áreas contables de las organizaciones económicas constituye en la actualidad un campo de investigación insuficientemente abordado en Cuba. Ante esa realidad, al proceso de actualización del modelo económico y el papel que desempeñan las direcciones de trabajo como controladores del comportamiento del empleo, tanto en el plano territorial como ramal, resulta necesario el desarrollo y perfeccionamiento de las herramientas para valorar a este organismo. La presente investigación tiene como objetivo diseñar un procedimiento basado en el Índice Integral, para el análisis de la fluctuación laboral de las áreas contables del sistema de trabajo de la provincia de Guantánamo que fortalezca los procesos decisorios. En su desarrollo se emplearon un conjunto de métodos teóricos y empíricos, tales como el histórico-lógico, lo abstracto-concreto, el análisis y síntesis, la inducción-deducción y el enfoque en sistema, así como técnicas de investigación como el análisis documental, la encuesta, el método de expertos, los procedimientos estadísticos -matemáticos, el programa Statistic Program for Social Sciences (SPSS) para Windows V23.0 y el MATLAB R2013a.

Palabras clave: Índice integral, Fluctuación laboral en áreas contables, Sistema de trabajo de Guantánamo.

THE INTEGRAL INDEX OF THE LABOR FLUCTUATION IN THE ACCOUNTING AREA OF THE GUANTANAMO WORK SYSTEM

ABSTRACT
The labor fluctuation in the accounting areas of economic organizations is currently a field of research insufficiently addressed in Cuba. Given this reality, the process of updating the economic model and the role played by the labor directorates as controllers of employment behavior, both at the territorial and branch level, is necessary to develop and improve the tools to assess this body.
The objective of this research is to design a procedure based on the Integral Index, for the analysis of the labor fluctuation of the accounting areas of the work system of the Guantanamo province that strengthens the decision-making processes.
In its development, a set of theoretical and empirical methods were used, such as historical-logical, abstract-concrete, analysis and synthesis, induction-deduction and system approach, as well as research techniques such as documentary analysis, the survey, the expert method, the statistical-mathematical procedures, the Statistic Program for Social Sciences (SPSS) for Windows V23.0 and the MATLAB R2013a.

Para citar este artículo puede utilizar el siguiente formato:

Francisco Esteva Prado, Guídela Darkins Cortiña y Osdais Iraelio Zuleta Gavilanes (2020): “El índice integral de fluctuación laboral en las áreas contables del sistema trabajo de Guantánamo”, Revista OIDLES, Vol 14 Nº 28 (junio 2020). En línea:
https://www.eumed.net/rev/oidles/28/sistema-trabajo-guantanamo.html
http://hdl.handle.net/20.500.11763/oidles28sistema-trabajo-guantanamo