BIBLIOTECA VIRTUAL de Derecho, Economía y Ciencias Sociales
 

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

En Busca del Desarrollo de Ventajas Competitivas

Eduardo Amorós

 

 

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RESUMEN

Los valores no poseen una repercusión directa en el comportamiento de los individuos, no obstante sí poseen una marcada influencia en sus actitudes.

En las organizaciones los gerentes podrían plantearles a sus subordinados encuestas para que a través de ellas puedan evaluar sus capacidades y al mismo tiempo para determinar si los valores que estos posean se alinean con los valores dominantes de la organización; y de esta manera muestren un mayor desempeño y satisfacción con la labor que llevan a cabo.

CUESTIONARIO

1. ¿Qué son valores?

2. ¿En la actualidad en que radica su importancia?

3. ¿Qué determina la formación del sistema de valores?

4. ¿Cómo se relaciona los valores y el comportamiento ético?

5. ¿Cuáles son los valores a través de la cultura?

6. ¿Qué es actitud?

7. ¿Cuáles son los componentes de las actitudes?

8. ¿Cómo se relaciona la actitud con el comportamiento¿

9. ¿Cuáles son lo tipos de actitudes?

10. ¿Cuales son los determinantes de la satisfacción?

 

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